Nuestro equipo

Nuestra cultura

Colaboramos con algunas de las corporaciones más importantes del mundo, impactando los resultados comerciales, las trayectorias profesionales y, en última instancia, las vidas de nuestros clientes. Pero ¿cómo somos? Quizá no lo que esperaría encontrarse.

Nos esforzamos por no ser corporativos. Nuestra cultura es ágil y enérgica. Estamos innovando constantemente. Hemos crecido de forma espectacular, pero nuestra ambición sigue siendo imperiosa. Queremos ser los mejores. Queremos trabajar con los mejores.

Queremos contratar a los mejores. Buscamos personas emprendedoras, innovadoras tenaces, con talento y carisma.  Nuestro equipo hace un esfuerzo adicional cuando todos los demás ya cayeron. Y cuando los encontramos, nos gusta conservarlos. La trayectoria profesional de nuestro equipo es de suma importancia para nosotros, al igual que sus ambiciones personales. 

Si cree que podría ser el tipo de persona "TGP", nos encantaría conocerle. 

Formar parte de The Gap Partnership

Diversidad e inclusión

Las personas "TGP" no encajan en estereotipos. Son auténticas y se expresan libremente, de forma única, como solo ellas saben. Buscamos personas de diversos sectores, formación, experiencias y zonas geográficas. Buscamos personas a las que les apasione prestar un servicio excepcional a nuestros clientes. Creemos que la diversidad es clave para ponernos retos a nosotros mismos, impulsar la creatividad dentro de nuestros equipos y seguir siendo los mejores en lo que hacemos. 

Qué dice nuestro equipo

Hay muchas razones por las que las personas se unen y se quedan en The Gap Partnership. Haga clic en las siguientes películas para conocer algunos de estos motivos.

Esther Shearwood

Directora de clientes

Mark Mirra

Responsable del sector tecnológico de EE. UU.

Ann-Maree Mason

Client Manager, Australia & New Zealand

Marcellus Robinson

Consultor

Adrian Ritchie

Responsable de los sectores especializados del Reino Unido

Ayudamos a otras personas a alcanzar su potencial

Ayudamos a los demás

Nuestro objetivo es permitir que las personas alcancen todo su potencial. Colaboramos con organizaciones benéficas locales y globales que brindan oportunidades a adolescentes y jóvenes adultos para hacer realidad sus ambiciones y alcanzar sus objetivos. Hace poco nos asociamos con una organización benéfica mexicana para conceder becas a niños que, de otro modo, se habrían visto obligados a abandonar la escuela a los 12 años de edad. Para saber más sobre nuestro día a día allí, vea el cortometraje de la izquierda. Nos enorgullecemos de la medalla de bronce EcoVadis que nos concedieron, puesto que reconoce nuestra labor para mejorar nuestra sustentabilidad.

¿Quiere trabajar en TGP?

En The Gap Partnership, disponemos de vacantes que ofrecen la oportunidad de cruzar fronteras internacionales, un entorno estimulante y divertido con personas inteligentes y oficinas en algunas de las ciudades más atractivas del mundo. ¿Cree que este podría ser su lugar? 

Ver opciones actuales

Conozca a algunos miembros de nuestro equipo

Kat Anderton

Directora de comunicaciones internas

Kat comenzó su trayectoria profesional en la industria de la televisión como supervisora de postproducción, viajando por el mundo para producir distintos tipos de espectáculos. Se unió a The Gap Partnership en 2016 y actualmente es nuestra gerente de comunicaciones internas. En este puesto, Kat mantiene a nuestro equipo global informado y motivado, transmitiendo mensajes y organizando campañas que fomentan la comunicación eficaz. Kat tiene cuatro niñas y un perro, Juno. En su tiempo libre le encanta caminar, viajar y hacer deporte. Recientemente también ha desarrollado una obsesión por cortar el pasto.

Vince Brook

Jefe de consultoría de bienes de consumo de alta rotación

Vince es un consultor de gestión que cuenta con una amplia experiencia y más de 29 años en el sector de bienes de consumo de alta rotación, donde reforzó su experiencia en negociaciones complejas. Se unió a The Gap Partnership en 2017 y actualmente dirige la consultoría de bienes de consumo de alta rotación, asesorando sobre estrategias de negociación para ventas, adquisiciones y sindicatos. Vince vive en Suffolk con su mujer, 3 hijos, 2 golden retrievers y sus gallinas que ponen huevos frescos cada día. 

Diana Jusepeitis

Consultora sénior y directora de ventas (DACH y EE)

Diana se unió a The Gap Partnership en 2013 y ha ocupado varios puestos en el sector de las ventas, además de trabajar como consultora de negociación, donde asiste a clientes en sus negociaciones y a desarrollar sus capacidades. Está muy orgullosa de lo que ella y su equipo ofrecen a los clientes, ayudándoles a crear un valor incremental y medible y a tener más éxito en sus profesiones. Sin embargo, Diana admite que su experiencia en negociación comercial no siempre sirve cuando tiene que hacer frente a las peticiones de su hijo pequeño.

Chamathan Sreemurthy

Director financiero de APAC

Cham se unió a The Gap Partnership en 2015 como Ejecutivo financiero en el Reino Unido, apoyando la mejora operativa dentro del equipo financiero global. En 2019 se mudó a Hong Kong donde ocupó el puesto de Director financiero de APAC para ayudar a implementar procesos eficientes en el equipo de ANZ y Asia. Cham es un apasionado del futbol y en su tiempo libre disfruta jugando. Recientemente ha desarrollado su pasión por el vuelo y empezó a estudiar manuales de entrenamiento para conseguir la licencia de piloto privado.

Adam Frampton

Consultor sénior y director de clientes

Adam se unió a The Gap Partnership en 2017 como consultor de ventas en el Reino Unido con el objetivo de desarrollar el negocio en la región. Decidió poner a nuestros clientes en primer plano mientras creaba una imagen de marca que reflejara nuestros valores fundamentales. En 2019, Adam se mudó a Hong Kong para continuar esta labor en Asia. Adora que su trabajo le brinde la oportunidad de viajar, que es una de sus pasiones, junto con el rugby. Adam también es un ávido escritor de artículos y poemas y está trabajando en su primera novela.

Marcos Mendez

Consultor sénior de negociaciones, América

Marcos trabaja como Consultor Sénior en The Gap Partnership. Su trabajo consiste en colaborar con los clientes para desarrollar soluciones a desafíos comerciales estratégicos. Gracias a haber trabajado directamente para importantes empresas en el mercado FMCG y asesorando a organizaciones de Fortune 500, ha desarrollado pleno dominio en los desafíos de negociación de este sector. A Marcos le apasiona la negociación e incorpora su interés por la historia, la teoría del juego y la psicología para ampliar su perspectiva sobre el tema. 

Marc Saris

Consultor de Negociaciones

Tras graduarse en administración de empresas y hacer una maestría en gestión de la innovación, Marc comenzó su carrera profesional en adquisiciones en el sector del gas y el petróleo. Ocupó numerosos puestos en diferentes campos, incluidos proyectos aguas arriba, pozos aguas arriba, refinación aguas abajo y venta minorista aguas abajo. Marc se unió a The Gap Partnership en 2017 y en la actualidad trabaja como consultor sénior, ayudando a numerosos clientes de diversos sectores industriales. A Marc le encanta viajar, ha vivido en los Países Bajos, Brasil, Estados Unidos, Taiwán y Dubái. También es un apasionado chef amateur.

Serena Tittl

Consultora principal, comercio minorista

Desde que se unió a The Gap Partnership en 2018, Serena dirige el equipo minorista de EE. UU. donde aporta sus doce años de experiencia en la industria minorista. Está muy familiarizada con las cambiantes complejidades en torno al mercado minorista y sigue sintiendo una gran motivación por maximizar el valor del cliente a través de las soluciones creativas y el desarrollo conductual. Serena pone en práctica sus consejos y demuestra sus habilidades de negociación cada vez que regatea comprando souvernirs en alguno de los 35 países que ha visitado. 

Kelly Chisholm

Gestora de clientes sénior

Kelly se unió a The Gap Partnership en 2018 y ha disfrutado cada minuto de trabajo con su equipo, al que describe como un grupo de personas increíble. Kelly está enormemente orgullosa del trabajo que hace y le resulta extremadamente gratificante escuchar cómo The Gap Partnership es capaz de cambiar la forma de trabajar de las personas. En su tiempo libre, Kelly es la orgullosa mamá de un bebé que la mantiene bien despierta. Y aunque dice ser novata, Kelly disfruta poniéndose los esquís y se muere de ganas de que su hijo les acompañe en la tradición familiar.

Anuradha Mishra

Gestora de clientes y operaciones sénior, Asia

Anuradha se ocupa de nuestra cartera estratégica de clientes en Asia y dirige el equipo de operaciones, fundamental para prestar nuestros servicios a nuestros clientes de forma eficiente. Anu siente curiosidad por aprender y comprender cómo apoyar mejor a la comunidad a través de nuestras soluciones de negociación. En su tiempo libre, Anu disfruta haciendo excursiones espontáneas los fines de semana y creando coreografías de baile de Bollywood. Recientemente también se ha hecho aficionada a la cocina y siempre está buscando nuevas recetas.

Freddy Burgess

Consultor principal, comercio minorista

La trayectoria profesional de Freddy abarca múltiples puestos en los sectores público y privado, relaciones con los empleados, fusiones y adquisiciones y sindicatos, tanto en el Reino Unido como a nivel mundial. Estudió psicología, se especializó en aplicaciones ocupacionales, comportamiento humano y lenguaje corporal. A Freddy le encanta jugar al rugby, es entrenador y forma parte de la junta de dos organizaciones benéficas. También practica dos artes marciales. En su tiempo libre, A Freddy le encanta estar con su joven familia y su perro.