julho 2020

Revista The Negotiation Society: A questão da diversidade

Por Emma Weare

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Revista The Negotiation Society: A questão da diversidade

julho 2020 Por Emma Weare

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A última edição da revista The Negotiation Society tem como tema diversidade, inclusão e pertencimento. Vários especialistas de dentro e de fora da The Gap Partnership compartilham conosco seus pontos de vista pessoais e profissionais sobre o tema e o papel da negociação.

Esta edição especial da revista The Negotiation Society analisa os tópicos de diversidade, inclusão e pertencimento e os examina através dos olhos de uma seleção variada de especialistas do setor. Cada um de nossos colaboradores compartilhou generosamente perspectivas pessoais e profissionais sobre como vêem o problema, e muitos oferecem conselhos práticos sobre o que eles acreditam que precisa acontecer para acelerar nossa evolução para um mundo mais diversificado e inclusivo. Ao longo, o papel central da negociação é avaliado.

Esta edição inclui:

  • Homens e mulheres negociam de maneira diferente? Os resultados de nossa pesquisa sobre diferenças de gênero na negociação.
  • Dentro da minha cabeça. Zoleka Lisa nos conta os segredos de seu sucesso.
  • Unidos somos mais fortes. Dois titãs na luta pela igualdade de gênero conversam sobre o tema.
  • Diferente por design. Nosso head de consultoria na AsiaPac, Wai Lau, fala sobre identidade e pertencimento.
  • Mesma diferença. A filosofia do ex-publicitário Torsten Gross sobre o valor das perguntas ao lidar com a diferença.
  • Questão de tempo. Nosso painel de especialistas dá sua opinião pessoal sobre a relação entre diversidade e negociação.

E, é claro, também temos todos as nossas pautas regulares, como "Ask Alistair", na qual nosso guru de negociação aborda questões de negociação com temas de diversidade e nossas palavras cruzadas com temas de negociação extremamente desafiadores.

Para ler a edição digital da revista, digite seus dados abaixo.

Emma Weare

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