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Ideias

 

Permanecer no topo das tendências globais de negociação e das mais recentes ideias ajudará a impulsionar seu próprio sucesso. Os relatórios e artigos de nossa pesquisa mantêm você atualizado sobre o que está ocorrendo ao redor do mundo - tudo apresentado de um ângulo totalmente voltado para a negociação e uma nova perspectiva. 

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Recuperando-se da Covid: Tomada rápida de decisões

The Gap Partnership

outubro 2020

A habilidade de tomar decisões rapidamente é uma característica de líderes eficazes - e mais ainda em tempos de crise, em que são necessárias rápidas mudanças de rumo ou novas estratégias. Graham Botwright explica a importância da rápida tomada de decisões e o que é necessário para aprendê-la.
Zbynek Burival 4Nhqyqeerp8 Unsplash

Recuperando-se da Covid: Sustentabilidade das emp...

The Gap Partnership

outubro 2020

As empresas que saem dessa crise liderando verdadeiramente o mercado são aquelas que reagiram aos desafios de curto prazo e às oportunidades E implantaram uma infraestrutura robusta para assistir no longo prazo, preparando-se para o crescimento na retomada que se seguirá.
O quarto filme de Graham Botwright da série "Recuperando-se da Covid" explora as qualidades personificadas por líderes eficazes em tempos de crise, e explica como elas podem ser cultivadas.
Sharon Mccutcheon Dw6dfbohuu4 Unsplash

Recuperando-se da Covid: Mentalidade de valor tot...

The Gap Partnership

outubro 2020

O terceiro filme de Graham Botwright da série "Recuperando-se da Covid" investiga o cativante conceito comercial da "mentalidade de valor total": o que é, como cultivá-la e quais os resultados obtidos ao adotá-la.
Agility

Recuperando-se da Covid: Agilidade nas negociações

The Gap Partnership

setembro 2020

O segundo filme de Graham Botwright da série "Recuperando-se da Covid" explora o conceito da agilidade nas negociações e como isso impulsionou uma extraordinária história de sucesso comercial em 2020.
O CEO Graham Botwright apresenta uma série de seis filmes que analisam como empresas bem-sucedidas se comportam em tempos de pandemia - e o que outras empresas podem fazer para copiá-las.
Diferenças de gênero. Igualdade e viés de gênero. Diversidade no local de trabalho. Independentemente de suas posições individuais, esses tópicos são carregados de conotações pessoais e provocam uma infinidade de emoções. Mas por quê?
Embora ainda haja trabalho a ser feito na luta pela igualdade de gênero, houve algumas iniciativas fantásticas que exigem celebração. Eva-Maria Baumer, Vice-Presidente de Engajamento Corporativo da Mastercard, coloca isso de maneira direta.
The closer you are physically to each other, the higher the degree of collaboration. So, how do we adjust in this new world where we plan and execute negotiations in social isolation?